ኤ.ኤል.ኤል. በ 2020 እንዴት እንደሚዘጋ - የ ‹ኤል.ኤል.› ፈሳሽ እና ክስረት ደረጃ በደረጃ መመሪያዎች + ለማውረድ የሰነዶች ናሙናዎች እና ናሙናዎች ፡፡

Send

ጤና ይስጥልኝ ፣ ውድ የሕይወት ሀሳቦች ቢዝነስ መጽሔት ውድ አንባቢዎች! በዚህ ጽሑፍ ውስጥ ስለ ኤል.ኤል. እንዴት እንደሚዘጋ እንነጋገራለን ፣ ማለትም ፣ የፈሳሽ አሰራርን ከግምት ውስጥ በማስገባት ደረጃ በደረጃ መመሪያዎችን እንሰጣለን ፣ ከዚያ በኋላ የኤልኤልኤል መዘጋት (ከእዳዎች ጋር ጨምሮ) እስከ ክስረት)ሜዳ እና ፈጣን.

በነገራችን ላይ ቀድሞውኑ አንድ ዶላር ምን ያህል ዋጋ እንዳለው አይታችኋል? እዚህ የምንዛሬ ተመኖች ልዩነት ላይ ገንዘብ ማግኘት ይጀምሩ!

የሕጋዊ አካል ፅንሰ-ሀሳብ በዕለት ተዕለት ሕይወት ውስጥ በጣም የተለመደ ነው ፡፡ የሩሲያ ሕግ ብዙ ቁጥር ያላቸው የተለያዩ ድርጅታዊ እና ሕጋዊ ቅጾችን ማለትም ይህ ወይም ያ ኩባንያ የሚኖርባቸውን ሥርዓቶች ያመለክታል ፡፡

ሆኖም ፣ በጣም ታዋቂ ከሆኑ ዓይነቶች አንዱ ኤልኤል ተብሎም የሚታወቀው ውስን ተጠያቂነት ኩባንያ ነው ፡፡ (የአይ.ፒ. ቅፅ ብዙም ተወዳጅ አይደለም ፡፡ እኛ በጣቢያው ህትመት ውስጥ አይፒን እንዴት እንደሚከፍት ቀደም ብለን ጽፈናል)

የኤል.ኤል. ተወዳጅነት ምክንያቶች የእርሱን የመፍጠር ቀላልነት ፣ የሁሉም ሥራ ምስረታ እና አደረጃጀት ሁኔታዎችን እንዲሁም እንዲሁም በዘመናዊ ኢኮኖሚ ውስጥ ያን ያህል አስፈላጊ ያልሆነ ከፍተኛ መጠን ያለው ነፃነት ናቸው ፡፡

ኤል.ኤል.ኤልን ለመመዝገብ እንዲሁም ለቅጣት በፍትሐ ብሔር ሕግ ውስጥ ተስተካክሏል ፡፡ እና የማንኛውም ኩባንያዎች እንቅስቃሴ ጅምር ምንም እንኳን ለተመሠረቱት ሁኔታዎች ተገዢ ከሆነ ለየት ያለ ችግር የማያመጣ ከሆነ ይህ ውስን ተጠያቂነት ያለው ኩባንያ መዘጋት ይህ ሂደት በሕጋዊ አካል ውስጥ እንደዚህ ያለ እንቅስቃሴን ለማቆም የሚያስፈልጉ ብዙ አስፈላጊ አሠራሮችን ያካተተ ስለሆነ ብዙ ጥረት ይጠይቃል ፡፡

በእነዚህ ምክንያቶች ነው የዚህ ጉዳይ አግባብነት የማይቀንስ እና በየጊዜው የሚለዋወጥ ህጉን ከግምት ውስጥ በማስገባት ሁሉንም የፍሳሽ ህጎች እና ልዩነቶችን ከግምት ውስጥ ማስገባት አስፈላጊ ነው ፡፡

ስለዚህ ፣ ከዚህ ጽሑፍ ይማራሉ-

የኤልኤልሲ ፈሳሽ ዓይነቶች እና አሰራር;
በ 2020 አንድ ኤል.ኤል. እንዴት እንደሚዘጋ (ደረጃ በደረጃ መመሪያ);
የኤል.ኤል. ኪሳራን እንዴት ማወጅ እንደሚቻል
የኤል.ኤል.ኤል (ኪሳራ) ደረጃዎች (ዕዳ ያለበት ድርጅት ማቋረጥ);
የሂደቱ ባህሪዎች እና ልዩነቶች ፣ ወዘተ

ከሌሎች ነገሮች በተጨማሪ ሥራ ፈጣሪዎች ያሏቸው ሌሎች ታዋቂ ጥያቄዎች ከግምት ውስጥ ይገባሉ ፡፡

በኪሳራ ፣ በውህደት ፣ መልሶ ማደራጀት እና የመሳሰሉትን ጨምሮ ኤል.ኤል.ኤል. እንዴት እንደሚዘጋ ፣ በተጨማሪ ለጽሑፉ ዝርዝር ደረጃ በደረጃ መመሪያዎችን በሚሰጥ ጽሑፍ ውስጥ ተጨማሪ ያንብቡ

1. ኤልኤልሲን ለመዝጋት ውሳኔ ሲሰጥ - ዋናዎቹ ምክንያቶች the

በኤል.ኤል.ኤል (LLC) ቅርፅ ያለው ህጋዊ አካል እንዴት እንደሚሠራ ከመናገርዎ በፊት ፣ ምክንያቶቹን ማወቅ ያስፈልጋል... (ባለፈው እትማችን ውስጥ አንድ ግለሰብ ሥራ ፈጣሪን እንዴት መዝጋት እንደሚቻል ቀደም ሲል ጽፈናል ፣ ስለግለሰብ ሥራ ፈጣሪ ፈሳሽ እና ኪሳራ የደረጃ በደረጃ መመሪያዎችን ገለጽን)

ብዙውን ጊዜ ፈሳሽ የሚከናወነው አንዳንድ የተለዩ ሁኔታዎች ሲከሰቱ ነው ፣ ይህም በመሥራቾቹ ውሳኔ ላይ ተጽዕኖ ያሳድራል።

በአጠቃላይ የሥራ መቋረጥ መሆን የለበትም ፣ ሕጋዊው አካል በፈሳሽ ዘዴ በመጠቀም በቀላሉ አንዳንድ ለውጦችን ሊያከናውን ይችላል ፡፡ ይህ አስፈላጊ ነው ምክንያቱም ህጉ እንዲሁ ይሰጣል LLC ን እንደገና ለማደራጀት ዕድልሆኖም ይህ ፍጹም የተለየ ሁኔታ ያለው የተለየ አሰራር ነው።

ስለዚህ ውስን ተጠያቂነት ያለው ኩባንያ መሥራቾች ስለ ፈሳሽ ለማውጣት ሲያስቡ ብዙ ጉዳዮች አሉ ፡፡

እነዚህም የሚከተሉትን ያካትታሉ:

በተከናወነው የእንቅስቃሴ አይነት ላይ ለውጥ... መሥራቾቹ መጀመሪያ ላይ ማኅበረሰባቸው የሠራበትን አካባቢ የመቀየር ሙሉ መብት አላቸው ፡፡ ሕጉ እንዲህ ዓይነቱን አማራጭ ይፈቅዳል ፣ ነገር ግን በተፈጠረበት ጊዜ የተፈረመውን የድርጅት ሰነዶች ለማሻሻል የሚመለከታቸው ደንቦች እንዲከበሩ ይጠይቃል ፡፡
የእንቅስቃሴ መቋረጥ... ይህ አማራጭ ከመጀመሪያው ጋር በጣም ይቀራረባል ፡፡ ብቸኛው ልዩነት በሉሉ ላይ ምንም ለውጥ አለመኖሩ ነው ፣ እዚህ አንድ ወይም ሌላ ዓይነት እርምጃዎች መከናወናቸውን ያቆማሉ። እንዲሁም ፣ ይህ ኩባንያው ሀሳቦቹን ለመተግበር በሚፈልግበት ቅጽ ላይ የለውጥ ሁኔታዎችን ሊያካትት ይችላል ፡፡
ፈሳሽ በባለቤቱ ውሳኔ... ከላይ እንደተጠቀሰው ኤልኤልሲ በጣም የታወቀ የሕጋዊ አካል ነው ፣ ይህ ከሌሎች ነገሮች በተጨማሪ በአንዱ ልዩ ባህሪ ማለትም LLC ን እንደ ዝግጁ ንግድ የመሸጥ ዕድል ነው ፡፡ ይህ ለባለቤቶች ጥሩ አጋጣሚ ነው (ጠቃሚ ባለቤቶች ባለቤቶች ውሳኔዎችን ጨምሮ) ፡፡ ስለዚህ እንዲህ ዓይነቱን ውሳኔ ሲያደርግ ጉዳዮቹ እዚህ አሉ ፣ የሕጋዊ አካል የማጥፋት ጥያቄም ይነሳል ፡፡
መልሶ ማዋቀር... የዚህ ሁኔታ ትርጉም የውጭውንም ሆነ የውስጥን እጅግ በጣም ብዙ በሆኑ ምክንያቶች ተጽዕኖ ሊያሳድር የሚችል አጠቃላይ የንግድ ስርዓቱን መለወጥ አስፈላጊነት ነው ፡፡
ክስረት... በአበዳሪው ሁሉንም እዳዎች አለመክፈል የንግድ ሥራን ለመዝጋት በጣም ታዋቂ ከሆኑ ምክንያቶች አንዱ ነው ፡፡ በዚህ ጉዳይ ላይ ያለው ፈሳሽ የኩባንያውን ኪሳራ የማወጅ ሂደትንም ያጠቃልላል ፣ ለወደፊቱ ዕዳዎችን ለመክፈል የሚረዱ ብዙ አሰራሮች ይከናወናሉ ፣ እናም ህብረተሰቡ ራሱ መኖር ያቆማል ፡፡ በሕጋዊ ጽሑፎቻችን ውስጥ ስለ አንድ የሕጋዊ አካል ክስረት አሠራር የበለጠ ያንብቡ።

ብዙውን ጊዜ እንደዚህ ያሉ ሁኔታዎች በማንኛውም ምክንያቶች ተጽዕኖ ሥር ይነሳሉ ፡፡ ብዙውን ጊዜ ይህ የውጪው አከባቢ ተጽዕኖ ነው።

ውድድር, እውቂያዎች እና አቅራቢዎች፣ እና ሸማቾች- እነዚህ ሁሉ ኩባንያውን ወደ ፈሳሽ ሁኔታ የሚወስዱ እነዚያ ጊዜያት ናቸው ፡፡ ሆኖም አንድ ሰው ስለ ድርጅቱ ውስጣዊ አከባቢ መዘንጋት የለበትም ፡፡ ብዙውን ጊዜ የሠራተኞች አስተዳደር ወይም ለምሳሌ ሳይንሳዊ እና ቴክኒካዊ ልማት የሕጋዊ አካልን አፈፃፀም ያዳክማል ፣ የድርጅቱን መሥራቾች መዝጋት ያስባሉ ፡፡

ኩባንያ ከመጀመርዎ በፊት ስለ ንግድ ሥራዎ ሃሳብ በጥንቃቄ ማሰብ እና የንግድ ሥራን ለማደራጀት የሚያስፈልጉትን ወጪዎች ሁሉ ማስላት ያስፈልግዎታል ፡፡ የንግድ እቅድን እንዴት እንደሚጽፍ እና አነስተኛ ኢንቬስትሜንት ላለው ንግድ ምን ሀሳቦች እንደሚኖሩ ቀደም ሲል በእኛ ጉዳዮች ላይ ጽፈናል ፡፡

ፈሳሽ ሂደት እና ዓይነቶቹ

2. የኤል.ኤል. ፈሳሽ ዓይነቶች-ክላሲካል እና አማራጭ 📑

የፍትሐ ብሔር ሕግ ለተወሰነ ኃላፊነቱ የተወሰነ ኩባንያ መሥራቾች የተወሰነ ነፃነት ይሰጣል ፣ የሕጋዊ አካል መዘጋትን ለመተግበር በርካታ አማራጮችን ይሰጣል ፡፡

የዚህ ሂደት መደበኛ ክፍፍል እንደ ትርጓሜ ተደርጎ ይወሰዳል በፈቃደኝነት እና አስገዳጅ ፈሳሽ. ሆኖም ፣ ይህ ምደባ አጠቃላይ ነው እናም በቀጥታ የታሰበውን ሂደት ተግባራዊ ለማድረግ ሁሉንም ዘዴዎች እና ዕድሎች አያመለክትም ፡፡

ለዚህም ነው መሥራቹ ሁለት ዓይነት የኅብረተሰብን ፈሳሽ ዓይነቶች ማለትም ክላሲካል እና አማራጩን ያቀረበው ፡፡

ክላሲክ ፈሳሽ አንድ ውስን ተጠያቂነት ኩባንያ የግብር ምርመራ በሚደረግበት ጊዜ ምንም ዓይነት አደጋ ሳይቀንስ የድርጅቱን መደበኛ መዘጋት ይወስዳል ፡፡ ብዙውን ጊዜ ሁሉንም እዳዎች ለመክፈል ፣ ግዴታዎቹን ለመወጣት እና አላስፈላጊ አሰራሮች እና ማዕቀቦች ሳይኖሩበት ሁሉንም እዳዎቹን የመክፈል ሙሉ ብቃት ያለው ህጋዊ አካል ወደ እንደዚህ ዓይነት ሂደት ውስጥ ይገባል ፡፡

ስለዚህ ፣ የ ‹ኤል.ሲ› ጥንታዊ ፈሳሽ በርካታ ደረጃዎችን ያካትታል-

ሁሉንም ምክንያቶች ፣ ውጫዊ እና ውስጣዊ ሁኔታዎችን እና በእርግጥ የእንደዚህ ያሉ ድርጊቶች መዘዞችን ከመረመሩ በኋላ መሥራቾቹ የሚከናወኑትን ኩባንያ ለመዝጋት ውሳኔ መስጠት;
አጠቃላይ የሂደቱን ሂደት የሚያስተናግድ የፍሳሽ ኮሚሽን መሾም ፣ በአንዳንድ ሁኔታዎች አንድ ፈሳሽ ሰጭ ፣
በይፋዊ ምንጭ ውስጥ ስለ ኩባንያው መዘጋት መረጃ ምደባ - "የመንግስት ምዝገባ ማስታወቂያ";
ስለ ተወሰደው ውሳኔ ለሁሉም አበዳሪዎች ማሳወቅ;
የፈሳሽ ሚዛን ወረቀት መፈጠር ፣ በዚህ ደረጃ እንደ መካከለኛ ይቆጠራል ፡፡
የፈሳሽ ሚዛን ወደ ታክስ ባለስልጣን ማስተላለፍ;
ቀሪዎቹን አስፈላጊ ሰነዶች ማዘጋጀት እና በቀጥታ ወደ ፌዴራል የግብር አገልግሎት ማስተላለፍ ፡፡

ይህ ሂደት በትክክል ክላሲካል ተደርጎ ይወሰዳል ምክንያቱም ከላይ የተጠቀሱትን ድርጊቶች በሙሉ ካጠናቀቁ በኋላ ውስን ተጠያቂነት ያለው ኩባንያ ያለ ተጨማሪ ልዩ አሰራሮች ይዘጋል ፡፡

ተለዋጭ ፈሳሽ ውስን ተጠያቂነት ያላቸው ኩባንያዎች ብዙውን ጊዜ የሚከናወኑት የተወሰኑ ቴክኒኮችን በመጠቀም ነው ፡፡ እነሱ ህጋዊ አካልን ለመዝጋት ለመጀመሪያው አማራጭ ዓይነተኛ አይደሉም እናም አንድ ዓይነት መደበኛ ሂደትን ይወክላሉ ፡፡

ስለዚህ የሚከተሉትን እርምጃዎች ለእንደዚህ ዓይነቶቹ ዘዴዎች መስጠት የተለመደ ነው-

የመሥራቾቹ ስብጥር ለውጥ ወይም የእነሱ ሙሉ ለውጥ;
የድርጅቱ ዋና ዳይሬክተር ለውጥ;
ፈሳሽ ወይም በሌላ አነጋገር በውህደት ወይም በማግኘት መልክ እንደገና ማደራጀት ፣ ይህም የኤል.ኤል.ኤልን መዘጋትንም ይጨምራል ፡፡

በእርግጥ ፣ በዚህ ስሪት ውስጥ ህብረተሰቡ ሕልውናውን ይቀጥላል ፣ በእውነቱ ቅርፁን ይለውጣል ፣ ግን በተመሳሳይ ጊዜ እንቅስቃሴዎቹን አያቆምም። ሆኖም አንድን ድርጅት በራሱ መዝጋት ሁልጊዜ የተሻለ እና እንዲያውም ለማከናወን ቀላል ነው። በጥንታዊው ፈሳሽ ዘዴየተቋቋሙ ደንቦችን መጣስ አደጋዎች ያነሱ በመሆናቸው ፡፡

3. ለኤልኤልሲ ፈሳሽ ሰነዶች ዝርዝር ООО

የፍሳሽ ማስወገጃ ፍላጎትን እና የአተገባበሩን ዘዴ ከመወሰን በተጨማሪ ህጉ ያስቀመጠውን ማንኛውንም ነገር አስቀድሞ ለማዘጋጀት ለዚህ ሂደት ምን ወረቀቶች እንደሚያስፈልጉ በግልፅ መገንዘብ ያስፈልጋል ፡፡

አስፈላጊ የሆኑ ሰነዶችን ለመለየት ምንም ነገር መፈልሰፍ አያስፈልግዎትም ፣ ወደ አስፈላጊው ወረቀቶች መመለሱ በቂ ነው ፣ ይህም አስፈላጊ ወረቀቶች ዝርዝር ምን እንደሚመስል ሀሳብ ይሰጣል ፡፡ እሱ በጣም ሰፊ ነው ፣ ይህ አያስገርምም ፡፡ የእነዚህ ተመሳሳይ ሰነዶች ናሙናዎችን ከዚህ በታች እንዲያወርዱ እናቀርብልዎታለን ፡፡

ስለዚህ ፣ ዛሬ የአንድ የተወሰነ ተጠያቂነት ኩባንያ ፈሳሽ አሥር ሰነዶችን ይፈልጋል-

በኩባንያው ፈሳሽ ላይ ውሳኔ ወይም ፕሮቶኮል ፡፡ ድርጅቱን በመዝጋት አጠቃላይ ሂደት የመጀመሪያ ደረጃ ላይ በመሥራቾቹ ተሞልቶ ተፈርሟል ፡፡ (በኤል.ኤል.ኤልሲ ፈሳሽ ላይ የናሙና ውሳኔ ያውርዱ);
ጊዜያዊ የፈሳሽ ሚዛን ወረቀት በሕግ በተደነገገው ቅጽ (ቅጽ 15001 ን ያውርዱ);
በፈሳሽ (LB) ላይ ጊዜያዊ የሂሳብ ሚዛን ለማፅደቅ የተሰጠው ውሳኔ - (LB ን ለማፅደቅ የናሙና ውሳኔ ያውርዱ);
የዚህ ማጽደቅ ማስታወቂያ በ PLB (ማውረድ ቅጽ 15003);
እንደ መሥራቾች ብዛት የአንድ ፈሳሽ ወይም ፈሳሽ ኮሚሽን ሹመት ማስታወቂያ (ቅጽ 15002 ን ያውርዱ);
ውስን ተጠያቂነት ኩባንያውን ለመልቀቅ ስለ ውሳኔ ማስታወቂያ (ቅጽ ያውርዱ С-09-4);
ስለ ኩባንያው መዘጋት ስለ አበዳሪዎች ማሳወቂያ የሚያረጋግጥ ሰነድ (የአበዳሪዎች ብክነት ናሙና ማሳወቂያ ያውርዱ);
በቀጥታ LB (ፈሳሽ ሚዛን ወረቀት) (የናሙና ፈሳሽ ሚዛን ወረቀት ያውርዱ);
በማጽደቁ ላይ የተሰጠው ውሳኔ (በሉአድ ማጽደቅ የናሙና ውሳኔን ያውርዱ);
የኩባንያው ምዝገባ በሕግ በተደነገገው ቅጽ መሠረት እንደ ፈሳሽነት ለመመዝገብ ማመልከቻ (ቅጽ 16001 ያውርዱ) ፡፡

(ራራ ፣ 272 ኪባ)። በአንድ ሰነድ ውስጥ ለ ‹ኤል.ኤል.› ፈሳሽነት የሰነዶች ፓኬጅ ማውረድ ይችላሉ እዚህ... ይህ ዝርዝር አጠቃላይ ነው ፡፡

ድርጅታዊ እና ህጋዊ ቅፅ ምንም ይሁን ምን ማንኛውንም ህጋዊ አካል በሚሸጥበት ጊዜ በክፍለ-ግዛት መመዝገቡን የሚያረጋግጥ መረጃን ጨምሮ ስለ ኩባንያው ራሱ መረጃ የያዘ ወረቀቶች እንደሚያስፈልጉ መታወስ አለበት ፡፡

ውስን ተጠያቂነት ያለው ኩባንያ በራስዎ በ 2020 እንዴት እንደሚፈታ የ LLC + ደረጃ በደረጃ መመሪያን ስለማጥፋት ሁሉም ነገር-አሰራር ፣ ደረጃዎች እና ሰነዶች

4. አንድ ኤ.ሲ.ኤል. በ 2020 እንዴት እንደሚዘጋ - ደረጃ በደረጃ መመሪያዎች + ኩባንያን ለማፍሰስ የሚደረግ አሰራር 📝

የማንኛውም ዓይነት ድርጅት መቋረጥ ሁል ጊዜ በጣም ከባድ የሆኑ ምክንያቶች አሉት። መሥራቾቹ እያንዳንዳቸውን ሲመለከቱ ከዚያ አንድ ዋና ውሳኔ ይደረጋል-ለመዝጋት ወይም ላለመዘጋት ፡፡

በእርግጥ ይህ ጉዳይ በጥንቃቄ እና በጣም በጥንቃቄ መቅረብ አለበት ፣ ስለሆነም በመጨረሻ አይሳሳቱ.

ሆኖም ፣ ሆኖም ግን ፣ ህጋዊ አካልን ለማጣራት ከተወሰነ ታዲያ መሥራቾቹ ወዲያውኑ ጥያቄውን ይጠይቃሉ- ውስን ተጠያቂነት ኩባንያ እንዴት እንደሚዘጋ?

ስራውን ለማቃለል የተፈለገውን ውጤት ለማስገኘት የታለመ በበርካታ እርምጃዎች መልክ ግልጽ የድርጊት መርሃ ግብር ማንፀባረቅ ይችላሉ ፡፡

ደረጃ # 1. ውሳኔ አሰጣጥ

መሥራቹ ለእንዲህ ዓይነቶቹ ጉልህ ለውጦች ከተጣለ ተገቢዎቹን ሰነዶች ማዘጋጀት አስፈላጊ ነው ፡፡ ይህ በመጀመርያው ደረጃ አስፈላጊ ነው ፡፡ ስለዚህ አንድ መስራች ብቻ ከሆነ ታዲያ በፈሳሽ ላይ ውሳኔ ተወስዶ ይፈርማል ፣ ብዙዎች ካሉ ከዚያ የእያንዳንዱን ፊርማ የሚያስተካክል ፕሮቶኮል ፡፡

ከአንድ ተሳታፊ ጋር ኤል.ኤል.ን ፈሳሽ ለማድረግ የናሙና መፍትሄን ያውርዱ

ከበርካታ ተሳታፊዎች ጋር በኤልኤልሲ ፈሳሽ ላይ የስብሰባውን የናሙና ደቂቃዎች ያውርዱ

የኤል.ኤል. ስብሰባ ስብሰባ ደቂቃዎች (ከብዙ መሥራቾች ጋር)

ደረጃ # 2. ፈሳሽ ኮሚሽን

ለወደፊቱ ይህንን ጉዳይ የሚያስተናግድ አንድ የተወሰነ መዋቅር መፈጠር አለበት ፡፡ ለቀጠሮዋ ወይም ለአንድ ፈሳሽ ነክ ምርጫ በቀላሉ ለግብር አገልግሎቱ ማሳወቅ እና በክልል ምዝገባ ውስጥ መግባት አስፈላጊ ነው ፡፡

እነዚህ ሁኔታዎች ከተሟሉ ታዲያ ብዙውን ጊዜ ሁለቱንም የሚያካትት ፈሳሽ ሰጭዎችን ማለትም ኮሚሽንን ማቋቋም ይችላሉ የኩባንያ መሪዎችወይም ከ መሥራቾች ወይም ተሳታፊዎች... ኮሚሽን ወይም የተለየ ገንዘብ ነጋሪ የመሾም ውሳኔ የሚካሄደው በጠቅላላ ስብሰባ ሲሆን በአንዳንድ ሁኔታዎች በፍትህ ባለሥልጣን ነው ፡፡

የፍሳሽ ማስወገጃ ኮሚሽን እንዲሁም የኩባንያው ፈሳሽ ብዙ ኃይሎች አሏቸው እና የሚከተሉትን ተግባራት ያከናውናሉ

ስለ ኩባንያው መዘጋት ስለ አበዳሪዎች ማስታወቂያ;
የፈሳሽ ሚዛን ወረቀት ማዘጋጀት;
በይፋዊ ምንጭ ውስጥ ስላለው ፈሳሽ መረጃ ማተም;
የድርጅቱ ንብረት ሽያጭ;
የእዳዎች ክፍያ;
የመጨረሻውን የፈሳሽ ሚዛን ወረቀት ማውጣት;
በተሳታፊዎች መካከል የቀረው ንብረት ስርጭት;
በኤል.ኤል.ኤልሲ ፈሳሽ ላይ መረጃን ለመመዝገብ ማመልከቻን ለፌዴራል ግብር አገልግሎት መላክ ፡፡

የእያንዳንዳቸው እነዚህ ተግባራት ከተጠናቀቁ በኋላ እና በትክክል መሆን ያለበት ይህ ነው ፣ ምክንያቱም ለተሾመው ፈሳሽ ኮሚሽን አስገዳጅ እርምጃዎች ስለሆኑ የምስክር ወረቀት ይሰጣል ፡፡ ይህ ሰነድ ስለ ውስን ተጠያቂነት ኩባንያ መዘጋት የመረጃ ምዝገባ እውነታ ያረጋግጣል ፣ ከዚያ ኤልኤልሲ መኖር ያቆማል።

ደረጃ # 3. ስለ ኤልኤልሲ ፈሳሽ መረጃ መረጃ ህትመት

ሕጉ ፈሳሽ ሰሪዎች ስለ ኩባንያ መዘጋት አግባብነት ያለው መረጃ ወደ ኦፊሴላዊ ምንጭ መላክ አለባቸው የሚል ደንብ ያወጣል ፡፡ ነው የስቴት ምዝገባ ማስታወቂያ... የድርጅቱን መዘጋት ለባለድርሻ አካላት እና በተለይም ለአበዳሪዎች ምስጢር እንዳይሆን ይህ ይፋነትን ለማስጠበቅ ይህ አስፈላጊ ነው ፡፡ ማመልከቻዎችን ለማስገባት ሁኔታዎችን ፣ ቅጾቻቸውን እና ሌሎችንም በተመለከተ ዝርዝር መረጃ ለማግኘት ኦፊሴላዊውን ድር ጣቢያ ይመልከቱ -vestnik-gosreg.ru

ደረጃ # 4. የአበዳሪዎች ማስታወቂያ። በቦታው ላይ የታክስ ኦዲት

ስለ ኩባንያ ፈሳሽ ስለ አበዳሪዎች ያሳውቁ - አስፈላጊ ሁኔታ. ኩባንያው እየተዘጋ መሆኑን መገንዘብ አለባቸው ፣ በዚህ መሠረት ሁሉም እዳዎች መከፈል አለባቸው። በዚህ ረገድ አበዳሪዎች የሚደግ obligቸውን ግዴታዎች እንዲፈጽሙ የመጠየቅ መብታቸውን ለማስጠበቅ የሚያረጋግጡ በርካታ ዋስትናዎች አሉ ፡፡

ስለ የግብር ኦዲት ፣ በሕጋዊ አካል ፈሳሽ ደረጃ ላይ ፣ የአንዳንዶቹ ጉዳዮች የተደበቀ ገቢ ወይም በጭራሽ የሚፈለጉ ግብሮች እና ክፍያዎች አለመክፈል.

በዚህ አካባቢ የሕግ ጥሰቶችን ለመለየት ሲባል በቦታው ላይ ማለትም በድርጅቱ ክልል ላይ አጠቃላይ የግብር ምርመራ ይደረጋል።

ደረጃ # 5. ጊዜያዊ ፈሳሽ ሚዛን ሚዛን ምስረታ

እነዚህ እርምጃዎች እንዲሁ ይከናወናሉ ፈሳሽ ፈሳሽ... ሁሉም ነባር የይገባኛል ጥያቄዎች በአበዳሪዎች ከቀረቡ በኋላ ግን በተመሳሳይ ጊዜ ከማለፍ በኋላ 2 ወራት፣ ይህ በጣም ሚዛን ተዘጋጅቷል። ስለ ኩባንያው ንብረት መረጃ እንዲሁም ስለ አበዳሪዎች ግዴታዎች በራሱ መረጃ ይመዘግባል ፡፡

ከዚያ በኋላ ሚዛኑ በጠቅላላ ስብሰባው ይጸድቃል ፣ ከዚያ የማጽደቅ ማስታወቂያ ተዘጋጅቶ ወደ ምዝገባ ባለሥልጣን ይላካል ፡፡ ማስታወቂያው notariari መሆን እንዳለበት ማስታወሱ አስፈላጊ ነው ፡፡

ለምዝገባ ፣ ከራሱ ሚዛን በተጨማሪ ፣ ተመሳሳይ ሰነዶች እንደ ተላኩ መግለጫ, ውሳኔ ስለ ንብረቱ መረጃ ማፅደቅ እና ሁሉም አስፈላጊ መረጃዎች እንደነበሩ ማረጋገጫ በመንግሥት ምዝገባ መጽሔት ላይ ታትሟል.

ሁሉም መስፈርቶች ከተሟሉ ታዲያ የውሃ ፈሳሽ ኮሚሽኑ ኩባንያውን ለመዝጋት ወደ ቀጣዩ ደረጃ በደህና ሊሄድ ይችላል ፡፡

ደረጃ 6. የመጨረሻ የፍሳሽ ማስወገጃ ሂሳብ እና የሰነዶች ዝውውር ለግብር ባለሥልጣናት

የድርጅቱ ንብረት የመጨረሻ ጥገና የሚከናወነው ሁሉም ዕዳዎች ከተከፈሉ በኋላ ብቻ ነው። ለሶስተኛ ወገኖች ግዴታን ሳይጥሱ የንብረቱ ፍርስራሽ በተሳታፊዎች መካከል በትክክል እንዲሰራጭ ይህ አስፈላጊ ነው ፡፡

የመጨረሻውን የፈሳሽ ሚዛን ወረቀት ለመዘርጋት ስርዓቱ ከጊዚያዊው ጋር ይጣጣማል። እሱ ጸድቋል ፣ ስለዚህ ጉዳይ ውሳኔ ተሰጥቷል ፡፡ ይህ ከዚህ በፊት የመጨረሻው እርምጃ ነው ኩባንያው ፈሳሽ የሆነውን ኤልኤልሲ ሁኔታን እንዴት እንደሚጠይቅ.

ከድርጅቱ ንብረት ጋር ዕዳዎች ሁሉ ፣ ዕዳዎቹ ፣ ሁሉም አስፈላጊ ሰነዶች ትክክል መሆን አለባቸው ያጌጠ እና ተዘጋጅቷል... በዚህ ደረጃ አንድ ማመልከቻ ለምዝገባ ባለሥልጣን ቀርቧል ፡፡

የእንደዚህ ዓይነቱ መግለጫ ቅፅ በሕግ በግልፅ ተስተካክሏል ፣ ማንኛውም ባለሥልጣን የሕግ ሀብት ናሙና ማቅረብ ይችላል ፡፡

እንዲሁም ውዝፍ እጥረቶች አለመኖራቸውን የሚያረጋግጥ ከጡረታ ፈንድ የምስክር ወረቀት ማቅረብ አለብዎት ፣ ለክፍለ-ግዛቱ ግዴታ ክፍያ ደረሰኝ (ከ 2019 ጀምሮ የኤል.ኤል.ኤልን ፈሳሽ በኤሌክትሮኒክ መልክ ሲያስመዘግቡ ፣ የመንግስት ግዴታ አይ)... የማመልከቻዎች ፣ የምስክር ወረቀቶች እና ሌሎች ሰነዶች ማስገባት የሚከናወነው በ ፈሳሽ ፈሳሽ ወይም ፈሳሽ ኮሚሽን.

ደረጃ 7 ውስን ተጠያቂነት ኩባንያ ፈሳሽ ማረጋገጫ የምስክር ወረቀት ፡፡

ይህ ደረጃ የመጨረሻው ነው ፡፡ ኤል.ኤል.ስን ፈሳሽ የማድረግ በጣም አስቸጋሪ የሆነውን ሂደት ያጠናቅቃል ፡፡ የሚፈለገው ፓኬጅ በሰነዱ ወደ ምዝገባ ባለስልጣን ይተላለፋል ፡፡

ካስታወሱ ያንን ያጠቃልላል lእና የፍሳሽ ማስወገጃ ሚዛን ወረቀት ፣ በፀደቀበት ውሳኔ ፣ መግለጫ እና ሰነድ ሁሉም አበዳሪዎች ስለ ድርጅቱ መዘጋት በሰዓቱ ማሳወቃቸውን የሚያረጋግጥ ሰነድ ፡፡.

ጠቅላላው ዝርዝር ከተሰበሰበ ፣ ከዚያ ውስጥ የግብር ባለስልጣን 5 (አምስት) ቀናት ሁሉንም ወረቀቶች ይመረምራል ፣ ያጣራቸዋል እና ውስን ተጠያቂነት ባለው ኩባንያ ፈሳሽ ላይ ምዝገባ ውስጥ ያስገባል ፡፡

በዚህ መሠረት የምስክር ወረቀት ለመሥራቾች ይሰጣል ፣ ከዚያ ጊዜ ጀምሮ የሕጋዊ አካል መኖር ካቆመ ፡፡

ከኤል.ኤል.ኤል. ፈሳሽነት በኋላ የድርጅቱን የሰፈራ ሂሳብ መዝጋት እና ሁሉንም ሰነዶች ወደ መዝገብ ቤቱ (ማህተሞች መጥፋት ፣ ወዘተ) ማስገባት ያስፈልግዎታል ፡፡

5. የኤል.ኤል.ኤል. መዘጋት ከተደረገ በኋላ ምን መደረግ አለበት 📄

በመደበኛነት ፣ የትኛውም የሕጋዊ አካል መዘጋት ከዚህ በላይ ከተወያዩ እርምጃዎች በመጨረሻው ብቻ ይጠናቀቃል።

ሆኖም ፣ ተጨማሪ ሁለት ሂደቶች አሉ አስፈላጊ ናቸው ለወደፊቱ ውስን ተጠያቂነት ያለው ኩባንያ እንደታሰበው አይሆንም የብድር ተቋማትእና የግብር ባለሥልጣኖች.

እንደነዚህ ያሉ ድርጊቶች ያካትታሉ የችግሩ መፍትሄ ከኩባንያው ወቅታዊ ሂሳቦች እና በውጤቱ ከቀሩት ሰነዶች ጋር ፡፡ እነዚህ ጊዜያት ከተጠናቀቁ በኋላ ብቻ አንድ ሰው ስለ ቀድሞው ህብረተሰብ ሙሉ በሙሉ ሊረሳ ይችላል።

ስለዚህ የመጀመሪያው ነው መለያ በማረጋግጥ ላይ... መዘጋት ያስፈልጋል ፡፡ ከባንኩ ደንበኛ ማመልከቻ እና ኤልኤልሲው ፈሳሽ እንደነበረ የሚያረጋግጥ የምስክር ወረቀት በመስጠት ከባንኩ ጋር መገናኘት ያስፈልግዎታል ፡፡ ይህንን ለማድረግ ከስቴት ምዝገባ አንድ ረቂቅ ማግኘቱ በቂ ነው ፡፡

በእነዚህ ደህንነቶች መሠረት ባንኩ የኤል.ኤል.ኤልን የሰፈራ ሂሳብ ለመዝጋት ግዴታ አለበት ፡፡ ስለሱ ያሳውቁ የግብር ባለስልጣን እና የጡረታ ፈንድ ሂሳቡ የተከፈተበትን ባንክ ዕዳ አለበት... ከነዚህ አሠራሮች በኋላ የጉዳዩ የፋይናንስ ወገን በመጨረሻ ተዘግቷል ፣ መሥራቾቹን ከመንግሥት አካላት ከመጠን በላይ ከመቆጣጠር ይታደጋቸዋል ፡፡

ሁለተኛ እርምጃ - የሰነዶች አቅርቦት እና ማህተሞች መጥፋት... ወደ መዝገብ ቤቱ መላክ የሚያስፈልገው ነገር ሁሉ ይህንን አካባቢ በሚቆጣጠረው የፌዴራል ሕግ የተቋቋመ ነው ፡፡ ይህንን ደንብ ከፈጸሙ በኋላ ከተቆጣጣሪ መዋቅሮች ትኩረትን ሳይፈሩ ውስን ተጠያቂነት ያለው ኩባንያ ስለመኖሩ ሊረሱ ይችላሉ ፡፡

6. የመዝጊያ ዋጋ እና ጊዜ 💰📆

ውስን የተጠያቂነት ኩባንያ መሥራቾቹ እንዲዘጉ ውሳኔው በተናጥል ቢወሰድም ብዙ ገደቦች አሉ ፡፡

ከመካከላቸው የመጀመሪያው የሂደቱን ተሳታፊዎች ወደ አንድ የተወሰነ ማዕቀፍ እንዲነዱ የሚያደርጋቸው ግልጽ የሆነ ፈሳሽ ሂደት ነው ፣ ይህ ጊዜውን አልፎ ተርፎም ህጋዊ አካልን ለመዝጋት የሂደቱን ወጪ ሊያካትት ይችላል ፡፡ በአጭር ጊዜ ውስጥ የህብረተሰቡን እንቅስቃሴ ማቋረጥ ፈጽሞ አይቻልም ፡፡እና ይህ ለአንዳንድ መስራቾች ከባድ ችግር እየሆነ ነው ፡፡ ግን ለምን?

ዓይንዎን የሚስብበት የመጀመሪያ ጊዜ - 3 (ሶስት) ቀናት, ለመዝጋት ውሳኔ ከተሰጠበት ጊዜ ጀምሮ ጊዜው ሊያልፍበት የሚገባው.

መረጃው በይፋዊ ምንጭ ውስጥ ሊታተም የሚችለው ከዚህ በኋላ ብቻ ሲሆን ይህ ደግሞ ከቀዳሚው ጋር በጣም ከፍ ያለ አዲስ ቃል ሌላ መነሻ ነጥብ ነው ፡፡ በኋላ ብቻ 2 (ሁለት) ወሮች መረጃው በመንግስት ምዝገባ ማስታወቂያ ውስጥ ከተቀመጠ በኋላ የፈሳሽ ሚዛን ወረቀት ተዘጋጅቶ ቀርቧል ፡፡ ሆኖም ፣ ቅጣቶች እና ዕዳዎች ካሉ ከዚያ ወደ አንድ ወር ይቀነሳል።

ሊገጥመን የሚገባው ሌላ ቃል ውሳኔ መስጠት ነው ፡፡ የግብር ባለሥልጣን የኩባንያውን ዕጣ ፈንታ የሚወስነው 5 (አምስት) ቀናት.

ድምር የ LLC ፈሳሽ ሂደት ከአንድ ወይም ከሁለት ወራት በላይ ሊወስድ ይችላል ፡፡

ኃላፊነቱ የተወሰነ የግል ማኅበርን በወረቀት መልክ ለማስረከብ ማመልከቻ ለማስገባት የስቴቱ ክፍያ ነው 800 ሩብልስ.

በኤሌክትሮኒክ ቅጽ ማመልከቻ ሲያስገቡ ከ 2019 ጀምሮ ለኤል.ኤል.ኤል. ፈሳሽነት የስቴት ክፍያ የለም... ግን ለዚህ ኤ.ዲ.ኤስ (ኤሌክትሮኒክ ዲጂታል ፊርማ) ማውጣት ያስፈልግዎታል

7. ሠራተኞችን ከድርጅት ፈሳሽ ጋር ለማባረር የሚደረግ አሰራር 📖

ማንኛውም ኩባንያ ሠራተኛ አለው ፡፡ በእርግጥ ፣ እንደ ኤል.ኤል.ኤል ፈሳሽነት እንደዚህ ያለ ሂደት በእነሱ ላይ ተጽዕኖ ሊያሳድር አይችልም ፡፡ የሰራተኞች መገኘት መሥራቾቹ ድርጅታቸውን የመዝጋት መብትን አያሳጣቸውም ፣ ግን ሁሉንም የሰራተኞችን መብቶች እና ፍላጎቶች ከግምት ውስጥ ማስገባት አለባቸው ፡፡

በዚህ ረገድ የመጀመሪያው አስፈላጊ ሕግ እንደሚያመለክተው የኩባንያው ሠራተኞች ስለ መዘጋት ማሳወቅ አለባቸው ፣ እና በ 2 (ሁለት) ወሮች ውስጥ... ይህ ብዙውን ጊዜ የጽሑፍ ማስታወቂያ ብቻ ነው።

በተጨማሪም አሠሪው የሥራ ስምሪት አገልግሎቱ ስለ እያንዳንዱ ሠራተኛ መረጃ ማግኘቱን ማረጋገጥ አለበት ፡፡ አቀማመጥ, ሙያ, ልዩ, ደመወዝ፣ - - ይህ ሁሉ አገልግሎት በሚሰጥበት ጊዜ አማራጭ የሥራ አማራጭ እንዲኖር ለዚህ አገልግሎት ሪፖርት ተደርጓል ፡፡

ይህ አሰራር በኩባንያው ውስጥ ባሉ ሰራተኞች ብዛት ላይ የሚመረኮዝ መሆኑን ሁል ጊዜ ማስታወስ አለብዎት ፡፡ ከሥራ መባረር በጅምላ ሲከሰት ማለትም ግዛቱ ያካትታል ከአሥራ ስድስት ሰዎች በላይ፣ እና ይህ እጅግ በጣም ብዙ ጉዳዮች ነው ፣ ከዚያ በኋላ ሳይዘገዩ ማሳወቅ አለባቸው 3 (ሶስት) ወሮች.

ምንም እንኳን ይህ ደፍ ቢበዛ ወይም ዝቅተኛው ባይሆንም እንደ እንቅስቃሴው መስክ እና ህብረተሰቡ በሚገኝበት ክልልም ሊለያይ ይችላል ፡፡ እንዲሁም በእርግጥ ፣ ሁሉም ሰራተኞች ፣ ቁጥራቸው ምንም ይሁን ምን የሚከፈላቸው ደመወዝ ፣ የእረፍት ክፍያ እና የስራ ስንብት ክፍያ መሆን አለባቸው ፡፡

አሠሪው እነዚህን ሕጎች ችላ ካለም ከዚያ በኤልኤልሲ ፈሳሽ ሂደት ላይ ችግሮች ብቻ ሳይሆን ሊኖሩትም ይችላል ከሠራተኞች ጋር ግጭቶች፣ በሠራተኛ ኢንስፔክተር ጣልቃ ገብነት የተሞላ ነው ፡፡

የኤል.ኤል.ኤልን መዘጋት በዝርዝር እንመልከት ፣ ማለትም የኤል.ኤል. በእዳዎች ብክነት (ክስረት) ፣ የአስተዳዳሪዎች ለውጥ ፣ መልሶ ማደራጀት ፣ ወዘተ ፡፡

8. ኤልኤልሲን በተለያዩ ጉዳዮች የመዝጋት ጉዳዮች ances

በጽሑፉ መጀመሪያ ላይ እንደተጠቀሰው ጉዲፈቻ የማድረግ ምክንያቶች ውስን ተጠያቂነት ያለው ኩባንያ ለማፍረስ ውሳኔ በጣም በጣም የተለያየ። እነሱ ከሌላው ፈጽሞ የተለዩ በሆኑ ብዙ ሁኔታዎች ሊከሰቱ ይችላሉ ፡፡

በእርግጥ ይህ ሕጋዊ አካልን ለመዝጋት በሚያስችል አሠራር ውስጥ ይንፀባርቃል ፡፡ የእያንዳንዱ ግለሰብ ጉዳይ ልዩ ባህሪያትን ከግምት ውስጥ በማስገባት ህጉ እንደዚህ አይነት ሂደት እንዴት መቀጠል እንዳለበት አጠቃላይ ፅንሰ-ሀሳቦችን እና ድንጋጌዎችን ይሰጣል ፡፡

ልምምድ በርካታ ሊሆኑ የሚችሉ አማራጮችን ያሳያል ፣ ይህም ፈሳሹ ከአጠቃላይ ምልክቶች በተጨማሪ ለስኬታማነቱ መጠናቀቅ በጣም አስፈላጊ የሆኑ በርካታ ባህሪያትን ያካተተ ነው ፡፡

8.1. ከእዳ (ክስረት) ጋር የኤል.ኤል.

ለተበዳሪዎች ዕዳዎችን አለመክፈል ውስን ተጠያቂነት ያለው ኩባንያ ለማጣት በጣም የተለመደ ምክንያት ነው ፡፡

ኪሳራ በራሱ በጣም አስቸጋሪ ሂደት ነው ፣ እና በተለይም ከህጋዊ አካል መዘጋት ጋር ሲደመር ነው ፡፡ ሆኖም ፣ በተመሳሳይ ጊዜ ይህ ዘዴ ማንኛውንም እንቅስቃሴ ማቆም ነው እንኳን ደህና መጣችሁ እና አንዱ ነው ለመሥራቾች በጣም ምቹ.

ይህ የሆነበት ምክንያት የኩባንያው ክስረት ነው ዕዳዎችን እንዲከፍሉ ያስችልዎታል፣ ማለትም ፣ ከአበዳሪዎች ግዴታዎች የሚለቀቅ ሲሆን እንዲሁም ምንም አያስገኝም ንዑስ ክፍል, አስተዳደራዊ ወይም የግብር ተጠያቂነት.

አንድ ኤልኤልሲን በእዳ መዝጋት ልዩነቱ ምንድነው? ነጥቡ ልዩ ባለሙያን ሳያካትት የሕጋዊ አካል ኪሳራ ማወጅ የማይቻል ነው ፡፡ አንዳንድ ጊዜ ዋጋው ከኩባንያው ዕዳዎች ሁሉ ጋር እኩል ስለሆነ አገልግሎቶቹ ብዙ ገንዘብ ያስወጣሉ እና ይህ ብዙውን ጊዜ ችግር ያስከትላል ፡፡

በተጨማሪም ህብረተሰቡን ፈሳሽ ለማፍሰስ እንዲህ ላለው አማራጭ በጣም ረጅም ቃላት ተመስርተዋል ፡፡ ኤልኤልሲን መዝጋት ሊፈጅ ይችላል 18 (አስራ ስምንት) ወሮች፣ በፈሳሽ አሠራሩ ራሱ ስለሆነ ፣ በቀጥታ የሚመለከታቸው ልዩ ባለሙያተኞች ሥራም ታክሏል ፡፡ እንዲሁም ብዙ ጊዜ ይወስዳል።

ውስን ተጠያቂነት ያለው ኩባንያ እንደዚህ ዓይነት መቋረጥ ሁለት ዓይነቶች አሉ- ሙሉእና ቀለል ተደርጓል.

በመጀመሪያው ሁኔታ ክስረት በሁሉም ህጎች መሠረት ይገለጻል ፣ ሁሉም ወጭዎች እና ህጉ ከሚያስፈልገው እያንዳንዱ ሁኔታ ጋር የሚስማማ ነው ፡፡

ነገር ግን ሁለተኛው አማራጭ ስለዚህ ቀለል ይባላል ፣ ይህም አሰራሩን የበለጠ ተለዋዋጭ ያደርገዋል ፡፡ በዚህ ሁኔታ የአስተዳዳሪዎች ፍላጎቶች ብቻ ይነካል ፡፡

ብዙውን ጊዜ ፣ በቀላል የኪሳራ አሠራር ፣ እነሱ ንፁህ ሆኖ ተገኝቷል በዚህ ውስጥ ፣ ያ ቅድመ-ሁኔታ ፣ ከዚያ በኋላ ከመስረኞች ብዛት ውስጥ የተወገዱ ፣ የንዑስ ሃላፊነትን ከሚሸከሙ ፡፡

8.2. የኤል.ኤል. ፈሳሽነት ከዜሮ ሚዛን ጋር

እያንዳንዱ ኩባንያ በትልቅ ገቢ (ትርፍ) መኩራራት እና በፈሳሽ ሂደት ውስጥ ከፍተኛ የሆነ የሂሳብ ሚዛን ማቋቋም አይችልም ፡፡

አንድ ህብረተሰብ በጭራሽ ምንም ነገር ከሌለው እና ሚዛኑ ዜሮ ተደርጎ ሊወሰድ በሚችልበት ጊዜ ተደጋጋሚ ጉዳዮች አሉ ፡፡ ሆኖም ፣ አንድን ህብረተሰብ የመዝጋት ዘዴ ሙሉ በሙሉ እንዲሰራ ፣ በርካታ ሁኔታዎች አስፈላጊ ናቸው።

ኤ.ኤል.ኤልን በዜሮ ሚዛን እንዴት መዝጋት እንደሚቻል?

ጽሕፈት ቤቱን በዜሮ ሚዛን ለመዝጋት ሁኔታዎቹ መዛመድ አለባቸው ፡፡ እነዚህም ያካትታሉ ዜሮ ገቢ, ወጪዎች ድርጅት ፣ የራሱ ትርፍ, በአጠቃላይ የሚፈለጉ ማህበራዊ መዋጮዎች እና እንቅስቃሴዎች እጥረት.

በተጨማሪም የግብር ባለሥልጣኑ የግድ መሆን አለበት ሰነዶች መቅረብ አለባቸውእነዚህን ሁሉ እውነታዎች ያረጋግጣል ፡፡ የኩባንያውን ሚዛን እንደ ዜሮ እውቅና መስጠት እና በዚህ መሠረት ፈሳሹን ማከናወን የሚቻለው ከዚያ በኋላ ብቻ ነው ፡፡

የኤል.ኤል. (ውስን ተጠያቂነት ኩባንያ) የሂሳብ ሚዛን ዜሮ በሚሆንበት ጊዜ ፣ እንቅስቃሴውን ለማቆም ሦስት አማራጮች አሉ.

አንደኛ - ክስረትን ማወጅ ፡፡ ሁለተኛ - የነገሮችን ሁኔታ ከግምት ውስጥ በማስገባት የንግድ ሥራ መሥራት በቀላሉ የማይመከር ገለልተኛ ውሳኔ ነው ፣ ማለትም ፣ በዚህ ጉዳይ ላይ መሥራቾች በፈቃደኝነት ከቀጣይ ንግድ ለመከልከል ፡፡ እና ሶስተኛ - አማራጭ ዘዴዎችን መጠቀም ፡፡ ንግድ መሸጥ ወይም በቀላሉ ህጋዊ አካልን እንደገና ማደራጀት ይችላሉ ፣ ግን እነዚህ በጣም ረጅም እና ውድ ሂደቶች ናቸው።

ለዚያም ነው ፣ በአብዛኛዎቹ ጉዳዮች ፣ የንግድ ባለቤቶች ወደ ኪሳራ ሂደቶች የሚወስዱት ፣ ይህም ሁኔታቸውን ብዙ ጊዜ ያቃልላል ፡፡

8.3. በመዋሃድ በኩል

የፍትሐ ብሔር ሕግ የሕጋዊ አካልን እንደገና ለማደራጀት በርካታ ቅጾችን ይለያል ፡፡ ሆኖም ከእነሱ መካከል በጣም በቀጥታ ከሚወጣው ፈሳሽ ሂደት ጋር ይዛመዳል ውህደት... የግንኙነት አማራጭም ይቻላል ፣ ይህ ደግሞ ከትግበራ ነፃ አይደለም።

በእነዚህ ሁለት ቅርጾች መካከል ያለው ልዩነት ነውበአንደኛው ሁኔታ ሁሉም ድርጅቶች ፈሳሽ ሲሆኑ አንድ አዲስ ደግሞ በእነሱ መሠረት የተፈጠረ ሲሆን በሁለተኛ ደረጃ ደግሞ አንድ ኩባንያ ብቻ ሊዘጋ የሚችል ሲሆን በመጨረሻም የሌላ ህጋዊ አካል አካል ይሆናል ፡፡

ያም ሆነ ይህ የፍሳሽ ማስወገጃው ሂደት የተመለከተ ነው ፣ ይህም ይህ ዘዴ እጅግ በጣም ጥሩ ያደርገዋል ቀላል እና ይገኛል ለአብዛኛዎቹ ሁኔታዎች ፡፡

ከቀረቡት የመልሶ ማደራጀት ዓይነቶች ውስጥ አንዱን ሲጠቀሙ ስለ ህጋዊ ተተኪነት ማስታወስ አለብዎት ፡፡ መሥራቾቹ ከወሰኑ ማዋሃድ ወይም ተቀላቀል ማህበረሰባቸውን ለሌላው ፣ ከሁሉም መብቶች እና ዕድሎች በተጨማሪ ፣ ዕዳዎችም ያልፋሉ.

ሆኖም ግን ፣ ይህ ዘዴ በጣም ተወዳጅ እንዲሆን የሚያደርግ አበዳሪዎች ያልተሟሉ ግዴታዎች መኖራቸው በትክክል ነው ፣ ምክንያቱም ብዙውን ጊዜ አዳዲስ ድርጅቶች ዕዳዎችን ለመክፈል እና ንግድ ለማቋቋም በቂ ገንዘብ እና ዕድሎች አሏቸው።

8.4. መስራቾችን በመለወጥ

ይህ አንድን ድርጅት ፈሳሽ የማድረግ ዘዴ የአማራጭ ዓይነቶች ቡድን ነው ፡፡

ውስን የሆነ የተጠያቂነት ኩባንያን ለመዝጋት ብዙ ውስብስብ አሠራሮችን ማከናወን አያስፈልግም ፣ በተጨማሪም ፣ በእውነቱ ፣ ሕልውናው እና ተግባሮቹን ተግባራዊ ማድረግ ፣ የአስተዳደር ክፍሉ ብቻ እየተቀየረ ነው።

የመሥራቾች ለውጥ እንዲሁም ዋና የሂሳብ ሹሞች - ለዚህ ዘዴ ቅድመ ሁኔታ... አዲሶቹ ሠራተኞች የኤል.ኤል. አባል አለመሆናቸው አስፈላጊ ነው ፣ አለበለዚያ ጉዳዮችን የማቋረጥ አማራጭ መንገድ ትርጉም ይጠፋል ፡፡

የዚህ አሰራር ሂደት በጣም ቀላል ነው ፡፡ ዋና የሂሳብ ሹም ሲተካ ፣ ካልሆነ በስተቀር ምንም አይጠየቅም መደበኛ ትዕዛዞች በኩባንያው ውስጥ።

በድርጅቶች ኃላፊዎች ላይ የግብር ባለሥልጣን ተሳትፎ ይፈለጋል ፡፡ እሱ በመጨረሻ ወደ ግዛት ምዝገባ ስለሚገቡት መስራቾች ውስጥ ለውጦች መረጃ ይሰጠዋል።

የንግድ ሥራ የሚዘጋበት መንገድ ሁል ጊዜም በምክንያቶች ላይ የተመሠረተ ነው ማለት ተገቢ ነው ፡፡ አጠቃላይ ድንጋጌዎች ህጋዊ አካልን ለማፍሰስ ምን ዓይነት አሰራር መሆን እንዳለበት ረቂቅ ሀሳብን ብቻ ይሰጣሉ ፣ ግን በእያንዳንዱ ልዩ ሁኔታ ሁሉንም ገፅታዎች ማጥናት እና በንግድ ውስጥ ያሉ ችግሮችን ለመቋቋም በጣም ተገቢ የሆኑ ዘዴዎችን መምረጥ አስፈላጊ ነው ፡፡

8.5. በ 2020 ፈሳሽነት ላይ ለውጦች

ሕጉ ባለፉት ጥቂት ዓመታት ውስጥ ብዙ ለውጦችን አድርጓል ፡፡ እ.ኤ.አ. በ2016-2017 በሕጋዊ አካል ፈሳሽ ላይ የሚወጣው ደንብ ቢያንስ ከቀድሞዎቹ ደንቦች ጋር በማነፃፀር ከባድ ለውጦች ተደርገዋል ፡፡ ለዚህ አሰራር አንዳንድ የተለመዱ ጊዜያት በከፍተኛ ሁኔታ ተስተካክለዋል ፡፡

በርካታ ለውጦችን ያደረጉ ዋና ዋና ድንጋጌዎች የሚከተሉትን አጠቃላይ ዝርዝር ያካትታሉ-

በይፋዊ ምንጭ ውስጥ ለህትመት መረጃ መሰጠቱ የሚከናወነው የግብር ባለሥልጣን አስፈላጊውን ማሳወቂያ ከተቀበለ በኋላ ብቻ ነው ፣ ቀደም ሲል እንዲህ ዓይነቱ ደንብ አልነበረም ፡፡
ቀደም ሲል ሁሉም መሥራቾች አንድ ፈሳሽ ሰጭ የመሾም ጉዳይ ከወሰኑ አሁን እንዲህ ዓይነቱ ዕድል ወደ ራስ ብቻ ይተላለፋል ፡፡
በመነሻ ደረጃው ፈሳሽን ማወጅ የሚችለው ጭንቅላቱ ብቻ ነው ፣ ከዚህ በፊት ግን ውስን ተጠያቂነት ባለው ኩባንያ ውስጥ ያሉ ማናቸውም ተሳታፊዎች ይህንን ማድረግ ይችላሉ ፡፡
ጊዜያዊ የፈሳሽ ሚዛን ወረቀት ለማዘጋጀት የሁለት ወር ጊዜ እንዲሁ በ 2016 ፈጠራ ነው ፡፡ በተጨማሪም ፈሳሹ የግዴታ ከሆነ ሚዛኑ የሚቀርበው የፍርድ ቤቱ ውሳኔ ኃይል ከገባ በኋላ እና በግብር ኦዲት ወቅት ሁሉንም ውጤቶች ከተመዘገቡ በኋላ ማለትም እንደተጠናቀቀ ነው ፡፡

ከእዳዎች ጋር የኤል.ኤል. ፈሳሽነት - የኤል.ኤል. ኪሳራን እንዴት ማወጅ እንደሚቻል ደረጃ በደረጃ መመሪያዎች ፣ በተገደበ ተጠያቂነት ኩባንያ ክስረት ላይ መመሪያ

9. የኤል.ኤል. ኪሳራ - ኤል.ኤልን በእዳዎች ለማመንጨት መንገዶች 💸

ከኩባንያው ገቢዎች በላይ የሚወጣው ወጪ ከመጠን በላይ ግዴታዎቹን መወጣት አለመቻሉ ላይ ይመሰረታል።

አንድ ህብረተሰብ አበዳሪዎችን መክፈል የማይችል ከሆነ እና ይህ ከሚገምተው በላይ ብዙ ጊዜ የሚከሰት ከሆነ ታዲያ ደህንነቱ በተጠበቀ ሁኔታ ኪሳራ መባል አለበት። ይህ ፅንሰ-ሀሳብ እንደዚህ ዓይነቱን የአሠራር ሂደት ተግባራዊ ያደርጋል የሕጋዊ አካል ክስረት.

እንደነዚህ ዓይነቶቹ ተግባራት የድርጅቱን የፋይናንስ ሁኔታ ለማሻሻል ያተኮሩ ናቸው ፣ እና ይህ የማይቻል ከሆነ ወደ ፈሳሽነት ይመሩ። ይህ ለማስታገስ ትልቅ መንገድ ነው መሥራቾች እና ጭንቅላት ህብረተሰቡን ከፍላጎቱ ዕዳዎችን በሕጋዊ መንገድ ይክፈሉሆኖም ስለ ንግድ ሥራው ለስላሳ እና ደህንነቱ የተጠበቀ አሠራር ማውራት አይቻልም ፡፡

9.1. የክስረት ምክንያቶች እና ምልክቶች

የማንኛውም ኩባንያ ኪሳራ ምን ያስከትላል? ይህንን ሁኔታ የሚነኩ ብዙ ሁኔታዎች አሉ ፡፡ አንዳንድ ሁኔታዎች በጣም ልዩ ከመሆናቸው የተነሳ በማናቸውም አጠቃላይ ቡድን ውስጥ ለመመዝገብ በቀላሉ አይቻልም ፡፡

ሆኖም ፣ በርካታ ምክንያቶች በጣም የተለመዱ እንደሆኑ ተወስነው ወደ ኪሳራ በሚወስደው መንገድ ላይ እንደ ዋናዎቹ ይቆጠራሉ ፡፡

ምክንያት 1. የራሱ ንብረት እጥረት

ይህ ሁኔታ በህብረተሰቡ የገንዘብ ሁኔታ ላይ በጣም ከባድ ተጽዕኖ አለው ፡፡ ብዙውን ጊዜ ፣ የብድር ተቋማት በቂ ድጋፍ ባለመገኘታቸው የንብረት እጥረት ይከሰታል ፣ ይህም የሕጋዊ አካል ገቢን በእጅጉ ይቀንሰዋል።

የሥራ ካፒታል እጥረት የኩባንያው እንቅስቃሴዎች ቀስ በቀስ እንዲቀንሱ ያደርጋቸዋል ፣ በዚህም አዳዲስ ብድሮችን የማግኘት ዕድሉን ያጣሉ እና በዚህም መሠረት ለቀጣይ የንግድ ሥራ ትግበራ ገንዘብ ይኖሩታል ፡፡

ምክንያት 2. በእንቅስቃሴዎች ላይ ቁጥጥር አለመኖር

በጣም ብዙ የተዘገዩ ክፍያዎች ፣ በጣም በፍጥነት የንግድ ሥራ መስፋፋት ፣ በእውነቱ ለማመን ለማይችሉ ብድሮች - ይህ ሁሉ የኩባንያውን ሥራ በአጠቃላይ የሚነካ እና ሙሉ የቁጥጥር ጉድለት ነፀብራቅ ነው.

ይህ በተለይ ድርጅቱ ከፍተኛ ደረጃ ላይ ሲደርስ እና በጣም ጥሩ ትርፍ ሲያገኝ ይህ የተለመደ ነው ፡፡ ሆኖም ቁጥራቸው የበዛ የሚመስሉ ኩባንያዎች ወደ ውድቀት እንዲመሩ ያደረገው የቁጥጥር ማነስ ስህተት ነው ፡፡

ምክንያት 3. የህብረተሰቡ ሁኔታ መበላሸት

ይህ ሁኔታ ሁል ጊዜ ኩባንያው ምን ያህል ትርፋማ እንደሆነ ፣ በገንዘብ ንቁ እና ከሌሎች ድርጅቶች ጋር መወዳደር በመቻሉ ነው ፡፡

ከእነዚህ ተግባራት ውስጥ አንዳቸውም እንደተዳከሙ ፣ ህብረተሰቡ የክስረት መንገዱን ወስዷል ማለት እንችላለን ፡፡

ምክንያት 4. ተወዳዳሪ ያልሆነ ምርት

በዚህ ሁኔታ ተገቢ ያልሆነ አጠቃቀም ፣ የዚህ ወይም ያ ምርት መፈጠሩ ወይም ሌላው ቀርቶ ደካማ ፍላጎቱ እንኳን ኩባንያውን ወደ ኪሳራ ሊያመራ ስለሚችል የራሱን ምርት ለመሸጥ ባለመቻሉ እንቅስቃሴው በቁም ይቆማል ፡፡

ምክንያት 5. የአስተዳደር ስህተቶች ፣ የተሳሳተ የዋጋ አሰጣጥ እና ከባድ ውድድር

የተዘረዘሩት ምክንያቶች በጥቅሉም ሆነ በተናጠል የማንኛውንም ኩባንያ ስኬት በከፍተኛ ሁኔታ ሊያዳክም ይችላል ፡፡

በገበያው ውስጥ ሁልጊዜም አማራጭ ሊኖር ስለሚችል እያንዳንዱ ድርጅት በጥሩ አስተዳደር ሊመካ አይችልም ፣ እና አንዳንዶቹም በጣም ከፍተኛ ዋጋ ያስከፍላሉ።

ምክንያት 6. የኢኮኖሚ ቀውስ እና የማይመች የፖለቲካ ድባብ

እነዚህ ምክንያቶች ውጫዊ ናቸው ፡፡ እነሱ በድርጅቱ በራሱ በጣም ጥገኛ አይደሉም ፣ ሆኖም ግን ፣ ማንኛውም ኩባንያ ንግድን በክብር ለማከናወን እና ሊከሰቱ የሚችሉ ችግሮችን ለመከላከል ሁሉንም ምክንያቶች ከግምት ውስጥ ማስገባት አለበት ፡፡

ምክንያት - ለተወሰኑ ክስተቶች መነሻ የሆነው ይህ ነው ፡፡ ሆኖም ፣ በኅብረተሰቡ ውስጥ ያለው ወቅታዊ ሁኔታ በእርግጠኝነት ከኪሳራ ጋር የተዛመደ መሆኑን እንዴት ማወቅ እንደሚቻል ፡፡

የዚህ ክስተት ምልክቶች ይህንን ለመረዳት ይረዳሉ ፣ እና በሌላ አነጋገር የሕጋዊ አካል ኪሳራ የሚያስፈልጉ ቅድመ ሁኔታዎች

የይገባኛል ጥያቄዎች ከተቀበሉ በኋላ በሶስት ወራቶች ውስጥ እዳዎችን ለመክፈል አለመቻል የክስረት ዋና ምልክት ነው ፣ ያለእዚህ አሰራር ወሬ ሊኖር አይችልም ፤
የሂሳብ ክፍያዎች መጨመር;
በኩባንያው የሂሳብ መዝገብ ውስጥ ይዘልላል ፣ እና ንብረትም ሆነ በተቃራኒው ግዴታዎች ምንም ችግር የለውም ፣
የሸቀጣ ሸቀጦችን በከፍተኛ ሁኔታ መቀነስ ወይም መጨመር;
አስፈላጊ ሰነዶችን አለማቅረብ ፡፡

ከእነዚህ ዋና ዋና ምልክቶች ተደርገው ከሚወሰዱት እነዚህ ምልክቶች በተጨማሪ አንዳንድ ጊዜ ቀጥተኛ ያልሆኑ ምልክቶችም ተለይተው ይታወቃሉ ፡፡

እነዚህ በቀላሉ ሊገለጹ ይችላሉ በአመራሩ መካከል አለመግባባቶች ፣ ከመጠን በላይ ዋጋ፣ የማይጸድቅ ፣ ተግባሮቹን የመፍታት መዘግየት ፣ እና የባለስልጣኑ ውክልና፣ አግባብ ያልሆነ እና ከሁሉም በላይ ውጤታማ ያልሆነው።

9.2. የኤል.ኤል. ኪሳራ ደረጃ በደረጃ መመሪያዎች - አሰራር

የሩሲያ ሕግ ከሕጋዊ አካላት ኪሳራ ጋር የተያያዙ ጉዳዮችን በተመለከተ ብዙ ትኩረት ይሰጣል ፡፡ ምክንያቱም የክስረት አሰራር ብዙ ድርጅቶች ተንሳፈው እንዲቀጥሉ እና የገንዘብ አቅማቸውን እንዲመልሱ ስለሚረዳ ነው ፡፡

በእርግጥ ይህ ሁልጊዜ የሚከሰት አይደለም ፣ ግን ንግዱን እንደገና ከማቀላቀል በተጨማሪ ሊረዳው ይችላል በጣም ምቹ በሆኑ ሁኔታዎች ውስጥ ፈሳሽ ያድርጉ ለ መሥራቾች እና መሪዎች.

የክስረት አሰራር ልክ እንደ ፈሳሽ ሂደት የራሱ የሆነ መዋቅር አለው ፡፡ የመጀመሪያው በሁለተኛው ውስጥ ሊካተት ይችላል ፡፡ ሆኖም ፣ በተመሳሳይ ጊዜ ፣ አንድን ሰው ለኪሳራ ለማስታወቅ በርካታ እርምጃዎች አሁንም ተለይተው ይታወቃሉ ፣ ማለትም ኪሳራ ነው ፡፡

9.2.1. ለፍሳሽ ማመልከቻ

ሕጋዊ አካል ኪሳራን ለማወጅ መሠረት የጣለው የመጀመሪያው እርምጃ ወደ ፍርድ ቤት ከመሄድ ጋር የተያያዘ ነው ፡፡

ማመልከቻው የሚላክ ካለ ካለ ብቻ ነው 3 (ሶስት) ሁኔታዎች፣ እና እነሱ ብቻ ስብስብ መሆን አለባቸው።

እነዚህም የሚከተሉትን ያካትታሉ: ዕዳን ለመክፈል አለመቻል, ውስጥ ግዴታዎችን አለመወጣት 3 (ሦስት ወራት እና ዕዳው መጠን እኩል መሆን አለበት 300 000 (ሶስት መቶ ሺህ) ሩብልስ.

አስፈላጊ! ቢያንስ አንዱ መስፈርቶች ከሌሉ ታዲያ ይህ አሰራር በቀላሉ ሊተገበር አይችልም።

ሆኖም ፣ ሁሉም ሁኔታዎች ከተሟሉ ጉዳዩ የሚመለከተው አካል ነው ፣ ይህ ደግሞ ሊሆን ይችላል መሪውወይም የክስረት አበዳሪወይም ባንክ ወይም የግብር ባለስልጣን፣ ውስን ተጠያቂነት ላለው ኩባንያ ዕውቅና ለመስጠት ጥያቄን ለፍርድ ቤት ያቀርባል ኪሳራ.

በዚህ ሁኔታ ውስጥ ስለሚሆን መግለጫ ለባለ ዕዳው መላክ በጣም ጠቃሚ መሆኑን ልብ ሊባል ይገባል የክስረት ሥራ አስኪያጅ ተሾመ, ኩባንያውን ወደ ሁኔታው የሚያደርሰው የማይችል.

ጥቅሞች ይህ ዘዴ ብዙ ጊዜ የማይወስድ መሆኑ ነው ፡፡ በተጨማሪም የሥራ አስኪያጁ ውሳኔ በሚወሰድበት ጊዜ ከአንድ ወር በኋላ የዕዳዎችን መጠን የሚያረጋግጥ እና ኩባንያው በቀላሉ ግዴታዎቹን መወጣት አለመቻሉን ወደሚያረጋግጠው የግልግል ፍርድ ቤት መሄድ ይችላሉ ፡፡

ተበዳሪው ራሱ የክስረት አቤቱታውን ካቀረበ ታዲያ ይህ በጣም ብዙ ጊዜ ነው በጥሩ ሁኔታ የጠፋው ጊዜ ለድርጅቱ መልሶ ማቋቋም አስተዋፅኦ ሊያደርግ እና ወደ መጨረሻው ውድቀት ሊያመራ ስለማይችል በኪሳራ ሂደት ላይ ተጽዕኖ ሊኖረው ይችላል ፡፡

ስለዚህ ፣ ስለዚህ እርምጃ ምን ማወቅ ያስፈልግዎታል? ሰነዶች ለሁሉም የሕግ እርምጃዎች የሚያስፈልጉ አንዳንድ ዓይነት ወረቀቶች ዝርዝር ሁልጊዜ አለ ፡፡ የተወሰኑ አስፈላጊ እውነታዎችን ያረጋግጣሉ ፡፡

በዚህ ጉዳይ ላይ ለፍርድ ቤት ማመልከቻ ከማቅረብ በተጨማሪ የሚከተሉትን ሰነዶች እንደሚያስፈልጉ ሕጉ ያስረዳል ፡፡

ከስቴት መዝገብ (USRLE) የተወሰደ;
ወጭና ገቢ ሂሳብ መመዝገቢያ;
የኤል.ኤል. ምዝገባ ሰነዶች;
የኩባንያው ሁሉም ተጨባጭ ሀብቶች ገለልተኛ ግምገማ;
በግሌግሌ ችልት ውስጥ የኩባንያ ተወካይ (ዕዳ) መሾሙን የሚያረጋግጥ ፕሮቶኮል;
OGRN እና የሁሉም አበዳሪዎች ጥያቄዎችን የያዘ መዝገብ።

9.2.2. ምልከታ

ይህ እርምጃ በቀጥታ በኪሳራ አሠራር ተግባራዊ ጎን ላይ ያነጣጠረ የእነዚህ እርምጃዎች መጀመሪያ ነው ፡፡ ይህ ደረጃ ውስን ተጠያቂነት ያለው ኩባንያ መደበኛውን አገዛዝ በማክበር መስራቱን በመቀጠሉ ተለይቶ የሚታወቅ ነው ፣ ሆኖም ግን በተመሳሳይ ሁኔታ የተሾመው የክስረት ሥራ አስኪያጅ የኩባንያውን የፋይናንስ ሁኔታ ይተነትናል ፡፡

አስፈላጊ! በዚህ ወቅት መሪዎቹ እና መሥራቾቹ አለመቻል ለምሳሌ በሕጋዊ መንገድ ጉልህ እርምጃዎችን ማከናወን ለምሳሌ ትርፍ ለማሰራጨት ወይም መልሶ ማደራጀትን ለማካሄድ ፡፡
በርካታ አስፈላጊ ውሳኔዎችን ማድረግ የተከለከለ ነውብዙውን ጊዜ በኤልኤልኤል እንቅስቃሴዎች ውስጥ በተሳታፊዎች የሚከናወኑ ፡፡

እንዲሁም በዚህ ደረጃ የአበዳሪዎች የይገባኛል ጥያቄ መዝገብ ተዘጋጅቷል ፡፡ ሁሉንም አስፈላጊ ጉዳዮች የሚወስኑበትን ስብሰባ ይመሰርታሉ ፡፡

ምልከታ አስፈላጊ ነው ምክንያቱም በውጤቶቹ ላይ በመመስረት የግሌግሌ ሥራ አስኪያጁ ሪፖርት ያዘጋጃሌ ፣ ይህም ፍ / ቤቱ ሇሚወስነው ውሳኔ መሠረት ይሆናሌ ፡፡

ሥራ አስኪያጁ አስፈላጊ የሆነውን ሁሉ ከተቀበለ በኋላ ሁኔታውን በመገምገም ለቀጣይ ክስተቶች ከሚኖሩ አማራጮች ውስጥ አንዱን ይመርጣል ፡፡

ይህ የክስረት ሂደቶች ጅምር ወይም የውጭ አስተዳደር ሹመት ወይም የውል ስምምነት መደምደሚያ ሊሆን ይችላል ፡፡

እንዲሁም እንደዚህ ዓይነት ውሳኔ ለማድረግ የሁሉም አበዳሪዎች አቤቱታ በሪፖርቱ ላይ በመንገድ ላይ ማቅረብ አስፈላጊ ነው ፡፡

9.2.3. ከፋይናንስ ችግሮች እንደ መውጫ መልሶ ማደራጀት

ቀጥሎ - የጤና መሻሻል... እንደነዚህ ዓይነቶቹ እርምጃዎች ውስን ተጠያቂነት ያለው ኩባንያ መኖሩን እና ፈሳሽን ለማስቀረት ነው ፡፡

ብዙውን ጊዜ መልሶ ማደራጀት ተብሎ ይጠራል የአበዳሪዎች ድጋፍ, ተመራጭ ግብር- የገንዘብ ሁኔታውን ሊያሻሽሉ የሚችሉ ሁሉም እርምጃዎች።

ሆኖም የኩባንያው መልሶ ማግኛ ሁልጊዜ የሚቻል አለመሆኑን መረዳት ይገባል ፡፡ ይህ ማለት በኪሳራ ሂደቱ መጨረሻ ላይ ውሳኔ ሊሰጥ ይችላል አይፀዱም፣ እና ከሚቀጥሉት ውጤቶች ሁሉ ጋር ኤል.ኤል.

9.2.4. የድርጅት ንብረት ሽያጭ

የክስረት ሂደቶችን በሚሾምበት ጊዜ ፍርድ ቤቱ ሲወስን ተመሳሳይ ሁኔታ ይከሰታል ፡፡ ሐሳቡ የባንክ ዕዳዎች እና የዕዳዎች ንብረት የሚሸጥበትን ጨረታ ማካሄድ ነው ፡፡ በዚህ ላይ ይስማማሉ እናም ሁሉንም አስፈላጊ ሁኔታዎችን ይመሰርታሉ አበዳሪዎች፣ ስብሰባ በማቋቋም ፡፡

በኩባንያው ስም የሚከናወኑ ሁሉም እርምጃዎች ማለትም በክፍት ጨረታዎች እና በሌሎች ጉዳዮች ላይ ከገዢዎች ጋር የሽያጭ ኮንትራቶች መደምደሚያ በኪሳራ ኮሚሽነር ይከናወናሉ ፡፡

ይህ እርምጃ የኩባንያውን ንብረት ለማዛወር የሚደረገው አሰራር በግልፅ የተቀመጠ መሆኑ መረዳቱ አስፈላጊ ነው ፡፡

መጀመሪያ ይመጣል ለደረሰ ጉዳት ካሳ፣ ተጨማሪ ለተሰናበቱ ሠራተኞች ክፍያዎች, እና በሦስተኛ ደረጃ ብቻ ሁሉም ዕዳዎች ለአበዳሪዎች ይመለሳሉ.

ካምፓኒው ከማንኛውም ባንክ ወይም ከሌላ የብድር ድርጅት ብድር ካለው ፣ ከዚያ እዚህ አጠቃላይ ሂሳቡን መሠረት በማድረግ ክፍያው ይከናወናል።

9.2.5. የሰፈራ ስምምነት

በኪሳራ ሂደቶች ውስጥ በጣም ቀላሉ እርምጃ ነው በተጋጭ ወገኖች መካከል ሰላም... በእርግጥ ይህ ሁልጊዜ የሚከሰት አይደለም ፣ ግን ተሳታፊዎቹ መስማማት ከቻሉ ታዲያ እንደዚህ ዓይነቱን ዘዴ በመደገፍ ፍርድ ቤቱ የመወሰን ችሎታ አለው ፡፡

ነጥቡ በመጀመሪያ ስለ ወቅታዊ ሁኔታ ውይይት አለ ፣ ንብረት ተሽጧል ፣ በክፍያዎች ውስጥ ለሌላ ጊዜ ማስተላለፍ ቀርቧል ፣ ይህም የኤል.ኤል.ኤልን አቋም ለማሻሻል ያደርገዋል ፡፡ ከዚያ በኋላ ተዋዋይ ወገኖች በስምምነት ስምምነት የተፈራረሙ ሲሆን ለወደፊቱ የግሌግሌ ችልቱ ይህንን ስምምነት ያፀድቃል ፡፡

ይህ ሰነድ ተበዳሪው ወሳኝ እርምጃዎችን ሳይጠቀም ግዴታዎቹን ሙሉ በሙሉ እንዲፈጽም የሚያስችሏቸውን ሁሉንም አሰራሮች እና ውሎች ይቆጣጠራል ፡፡

በኪሳራ በኩል የኤል.ኤል.ኤል. የማጣት ዋጋ እና ውሎች

10. የኤል.ኤል. ኪሳራን ማወጅ - የኩባንያው የመክሰር ሂደት ባህሪዎች 📉

ማንኛውም ህጋዊ እርምጃ የተወሰኑ የተወሰኑ ገፅታዎች አሉት ፡፡ በእርግጥ ሕጉ ብዙ ቁጥር ያላቸውን አጠቃላይ ድንጋጌዎችን ያስተካክላል ፣ እነሱም አላቸው ትልቅ ሚና ለልምምድ እነሱ መሠረት ስለሆኑ ግን የእያንዳንዳቸው የሕግ ሂደቶች ገጽታዎች በልዩ ህጎች መታየት አለባቸው ፡፡

ይህ ያስፈልጋል እና የክስረት አሠራር, በፍትሐ ብሔር ሕግ ውስጥ በጣም ያልተለመደ አንዱ ተደርጎ ይወሰዳል ፡፡ ልክ እንደ ፈሳሽ ሂደት ራሱ ከግምት ውስጥ የሚገቡት የአሠራር ሁለት ገጽታዎች ማለትም የጊዜ እና ወጪዎች አሉ ፡፡

1. የክስረት ውሎች

የክስረት አሠራር ረዘም ያለ ጊዜ ይወስዳል ፡፡ ይህ እርስ በርሳቸው የተገናኙ በርካታ ቁጥር ያላቸው ሂደቶች ምክንያት ነው ፡፡

ኪሳራ ሁለት ወራትን እንደሚወስድ ይጠብቁ ዋጋ የለውም፣ ከፍርድ ቤቱ ከተመረጡት አሰራሮች ውስጥ አንዱ ብቻ ከስድስት ወር በላይ ሊፈጅ ይችላል ፡፡

ስለዚህ ፣ የዚህ አካባቢ ጊዜ ምንድነው?ለማስታወስ የመጀመሪያው ነገር የመጀመሪያው ደረጃ ቆይታ ነው ፣ ማለትም ምሌከታ። ማመልከቻ ለማስገባት ምንም ገደቦች የሉም ፣ ግን የግሌግሌ ሥራ አስኪያጅ እንቅስቃሴ አብዛኛውን ጊዜ ብዙ ወራትን ይወስዳል ፣ ግን በተመሳሳይ ጊዜ በሕጉ መሠረት ከሰባት አይበልጥም ፡፡

በመቀጠል በፍርድ ቤት ሊመረጡ የሚችሉ አሰራሮችን ከግምት ውስጥ ማስገባት አለብዎት ፡፡ የክስረት ሂደቶች ቀደም ሲል እንደተጠቀሰው ከኩባንያው ንብረት ጋር ብዙ እርምጃዎችን ያካትታሉ ፡፡

ጨረታ ፣ የአበዳሪዎች ስብሰባ ፣ የውል ማጠቃለያ፣ - - ይህ ሁሉ በአንድ ላይ ብዙ ጊዜ ሊወስድ ይችላል። ይህ በተለይ የታችኛው ወሰን ሲወሰን ማለትም በግልጽ ይታያል 6 (ወሮች) ስድስት ወር.የክስረት ሂደት ዓመታት ሊወስድ ይችላል ፣ ግን ከስድስት ወር በታች አይደለም ፡፡

ሌላ አሰራር - እንደገና ማደራጀት... እዚህ በተቃራኒው ገደቦች የላይኛው ወሰን ይመለከታሉ ፡፡ ነገሮችን ለማስተካከል ለብዙ አሥርት ዓመታት የተሰጠውን ልዩ መብት እና የአበዳሪዎች ድጋፍ መጠቀም አይችሉም ፡፡ ለማገገም ከፍተኛው የጊዜ ወቅት ነው 2 (ሁለት) ዓመታት.

ሆኖም ግን ፣ ልዩ ሁኔታዎች አሉ ፡፡ በአንዳንድ ሁኔታዎች ማለትም በኩባንያው በፈቃደኝነት በሚለቀቅበት ጊዜ የክስረት ሂደቱን ወደ ሰባት ወር ብቻ መቀነስ ይቻላል ፣ ከዋናው ሂደት ጋር ሲወዳደር የእንቅስቃሴዎችን መቋረጥ በእጅጉ ያመቻቻል ፡፡

በእርግጥ እንደዚህ ዓይነቶቹ የጊዜ ማሻሻያዎች የሚነሱት የዚህ ዓይነቱ ውስን ተጠያቂነት ኩባንያ መዘጋት እንደነዚህ ያሉትን ክስተቶች የሚያመለክት ስላልሆነ ብቻ ነው ፡፡ የክስረት ሂደቶች, የውጭ አስተዳደር ወይም እንደገና ማደራጀት.

2. የኤል.ኤል. ኪሳራ ዋጋ

ለክስረት ሂደቶች የስቴት ግዴታ የለም ፡፡ ነገር ግን ፣ ከወጪዎች አንፃር ሲታይ ፣ በአጠቃላይ ቢያንስ ቢያንስ አንድ የሕጋዊ አካል ኪሳራ ማወጅ ዋጋ ያለው ስለሆነ ሕጉ የግዴታ የአንድ ጊዜ ክፍያ ቢቋቋም ጥሩ ነው ፡፡ 120,000 (አንድ መቶ ሃያ ሺህ) ሩብልስ.

ኪሳራ የተለያዩ ዘዴዎችን የሚያካትት በመሆኑ የተለያዩ ወጪዎችም አሉት ፡፡ ብዙውን ጊዜ ፣ ድርጊቶች የተመሰረቱት የሚገመገሙ ናቸው 30 (ሠላሳ) ሺህ ሮቤል በአንድ ወር ሥራ ውስጥ.

በዚህ ሁኔታ ውስጥ የሚከተሉት ይከፈላሉ

የግሌግሌ ሥራ አስኪያጅ አገሌግልቶች;
በንግድ ሥራ ሂደት ውስጥ የተከሰቱ ወጪዎች ፡፡

እልባት የሚካሄደው በግሌግሌ ችልት ባሇው የባንክ ሂሳብ ሲሆን ገንዘቡ በኩባንያው ኪሳራ ሇማወጅ ጥያቄ ባቀረበ ሰው ይተላለፋል።

3. ሆን ብሎ ክስረት ወንጀል ነው

ሕጋዊ አካል ኪሳራ ያውጅዕዳዎችን ከመክፈል ነፃ ማውጣት ማለት ነው። ክስረት ሁሉንም የገንዘብ ግዴታዎች ከመፈፀም ይቆጠባል ማለት እንችላለን ፡፡

ዕዳዎችን በማስወገድ ላይ ለድርጅታቸው መሥራቾች ከአሁን በኋላ ዋጋቸውን ለሌላቸው እና ለማቆም ዝግጁ ለሆኑት ይህ ተጨማሪ ነው ፡፡ እናም በእርግጥ በዚህ አሰራር ትርጉም በመመዘን አንድ ኩባንያ ሆን ብሎ ራሱን የቻለ የገንዘብ አቅሙን ወደ ሚያባብስ ሁኔታ ማምጣት እና ግዴታዎቹን ከመወጣት የሚያግደው እንግዳ ነገር አይደለም ፡፡

ሆን ተብሎ ክስስር ሁሌም ይቀሰቀሳል... የእሱ ዋና ዋና ገጽታዎች የግብይቶች መደምደሚያ ናቸው ትርፋማ ያልሆነ በእርግጠኝነት የታወቀ ነበር ፣ እና ህግ መጣስ፣ በውል ማጠናቀቂያ ጉዳይም ሆነ በአስተዳደር አካላት ድርጊቶች አፈፃፀም ላይ ፡፡

ይህንን ጉዳይ ማን ይመለከተዋል? በእርግጥ ፣ የኪሳራ አስተዳዳሪ ፣ በኤልኤልሲ የፋይናንስ ሁኔታ ላይ በሚተነተንበት እንቅስቃሴ ፣ የክስረት ሁኔታ ምን ያህል ትክክል እንደሆነ ለመግለጽ የሚችል ፡፡ ሁሉንም ሊሆኑ የሚችሉ ሰነዶችን ያጠናል ፣ በገንዘብ ነክ ግብይቶች ላይ ጥናት ያካሂዳል እና በመጨረሻም መደምደሚያዎችን ይሰጣል ፡፡

የተሰበሰበው ማስረጃ ክሶችን ለማቅረብ በቂ ከሆነ ወደ ፍርድ ቤት ይወሰዳሉ ፡፡ለእንደዚህ ዓይነቱ ድርጊት ሀላፊነት ስንናገር በጣም የተለያየ ነው ብለን በደህና መናገር እንችላለን ፡፡ ይህ እና ንብረትእና አስተዳደራዊ፣ እና እንዲያውም የወንጀል ተጠያቂነት... (በፍትሐ ብሔር እና በወንጀል ሕጎች መሠረት (የፌዴራል ሕግ ቁጥር 127))

አስፈላጊሆን ተብሎ ለመክሰር ጭንቅላቱ ፊት ለፊት ሊጋፈጡ ይችላሉ 6 (ስድስት) ዓመታት መደምደሚያ ግን ይህ ሊሆን የሚችለው ግዛቱ ከባድ ኪሳራ ሲደርስበት ብቻ ነው ፡፡

የኤል.ኤል. ፈሳሽነት (ውስን ተጠያቂነት ኩባንያዎች) - ከማንኛውም ተግባሮቹ መቋረጥ ጋር የተዛመደ ሂደት... የዚህ ምክንያቶች በጣም የተለያዩ እና አንዳንድ ጊዜ በጣም ፈራጅ በመሆናቸው በቀላሉ ሌላ መፍትሄ ሊኖር አይችልም ፡፡

ኤልኤልሲን ለመዝጋት በጣም የአሠራር ሂደት ሁል ጊዜ ነው ረጅም ጊዜ ይወስዳል, ኃይሎች እና ገንዘብ እንኳን፣ ግን በተመሳሳይ ጊዜ ጠቀሜታው የማይረዳ ነው ፣ ምክንያቱም ይረዳል ሕጋዊ አካልን ማዳን ከተሟላ ውድቀት ፡፡ እና በእርግጥ ስለ እንቅስቃሴዎች መቋረጥ በመናገር አንድ ሰው ክስረትን ከማስታወስ በስተቀር ፡፡

ሌላኛው በአንዱ ላይ የሚመረኮዝ ሊሆን ስለሚችል ፈሳሽነት ከዚህ አሰራር ጋር በጣም የተቆራኘ ነው ፡፡ ማስታወስ ያለብዎት በጣም አስፈላጊው ነገር - ለተከበሩ እንቅስቃሴዎች መቋረጥ ማለትም ህጉን ሳይጥሱ የኤል.ኤል. በወቅቱ ማከማቸት እና የተቀመጡትን ህጎች በጥብቅ ይከተሉ.